Mentaris TalentenDiagram

Benthe merkt dat ze in haar huidige rol minder zingeving ervaart dan voorheen. Zij zoekt de optimale manier om van toevoegde waarde te zijn, met oog voor wat zijbelangrijk vindt. Op aangeven van haar leidinggevende zoekt ze hulp. Ze achterhaalt wat haar voldoening geeft én hoe ze kan toewerken naar een passende rol binnen de organisatie. Met begeleiding die op haar persoonlijk is toegesneden, steunt Mentaris haar in 7 maanden om zinvol aan de slag te gaan.

‍

Aanpak

Benthe her-ijkt haar energiegevers en motivatoren door deel te nemen aan de Masterclass. Vanuit het ontwikkelassessment krijgt zij hiervoor input. Ze staat dankzij coaching stil bij wie ze is, wat haar drijft en wat ze toevoegt. Ik steun de coachee in het voelen en uitdragen van dat waar zij voor gaat en staat. Haar ultieme drijfveer wordt helder.
In 1-op-1 gesprekken verkent de coachee wat haar unieke talentenzijn. We bespreken welke randvoorwaarden voor haar van belang zijn om betekenisvol aan de slag te kunnen. Door te sparren, krijgt zij scherp welke talenten zij meebrengt voor de organisatie.
De coachee onderzoekt waar zij binnen de organisatie nog beter op haar plek zou zijn. In een individuele sessie schetsen we haar Mentaris TalentenDiagram. Dankzij dit TalentenDiagram heeft zij de handvatten om haar toegevoegde waarde uit te leggen. Met het TalentenDiagram kan ze bovendien checken welke rollengeschikt zijn. Doordat ze zichzelf weet uit te leggen, denkt de leidinggevende met haar mee. Zingeving in haar functie is wat zij zoekt.
In de Workshop Presenteren & Profileren leert de coachee opeen authentieke en overtuigende manier haar talenten over te brengen. In deze Workshop oefent zij haar pitch. Het resultaat? Een geloofwaardig verhaal, dat voelt alsof het vanzelf gaat. Zij is klaar voor een interne sollicitatie.

De coachee werkt inmiddels met veel plezier in een nieuwe rol binnen de organisatie. Haar motivatie heeft ze hervonden en haar persoonlijke effectiviteit is gegroeid. Met zelfbewustzijn en inzicht in haar talenten, is zij zinvol aan de slag. Vertrek is daarmee voorkomen.